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    】員工管理篇

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    2015-07-10 09:32:17 來源: 神州加盟網(wǎng)  有1936人參與
    • 經(jīng)營(yíng)范圍:教育
    • 門店數(shù)量:232家
    • 單店投資額:10~20
    企業(yè)已備案
    企業(yè)已認(rèn)證
    成交領(lǐng)紅包

    通常在學(xué)校里經(jīng)常有一些人可能閑著無事可干,每當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)過去詢問原因,他肯定就說:“您安排的事情做完了,沒事啦。”當(dāng)然這樣的人在每個(gè)學(xué)校都會(huì)存在,不可否認(rèn)他們認(rèn)為,能夠做完領(lǐng)導(dǎo)安排的事情就很非常好了。所以,在學(xué)校里,雖然聽命行事很重要,但是個(gè)人主動(dòng)進(jìn)取的精神更加重要。

    這個(gè)故事告訴你,“聽命行事”員工不是好員工。

    在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,昔日那種“聽命行事”的員工已經(jīng)失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)了,今天不管是學(xué)校還是企業(yè)欣賞的都是那種不必老板交代,就自動(dòng)自發(fā)去工作的人。

    有名職業(yè)經(jīng)理人衛(wèi)哲剛進(jìn)入職場(chǎng)時(shí),曾有一段佳話。1992年,當(dāng)衛(wèi)哲還在上海外國(guó)語(yǔ)大學(xué)就讀的時(shí)候,他曾到萬國(guó)證券勤工儉學(xué)。他翻譯的一份年報(bào)得到了萬國(guó)總裁管金生的肯定,管金生表示一定要見見這個(gè)年輕人。就是這次見面,讓衛(wèi)哲成為了“證券之父”管金生的秘書。

    與一般秘書不同的是,衛(wèi)哲工作時(shí)非常主動(dòng)積極,想老板之所想,急老板之所急。剛開始管金生只是讓衛(wèi)哲翻譯年報(bào),剪剪報(bào)紙,這些事情對(duì)于一般人來說是小事,但是衛(wèi)哲卻把它當(dāng)成大事,做足了工夫。衛(wèi)哲十分留心在那么多的剪報(bào)中哪些是老板看過的,然后進(jìn)行引導(dǎo)。這些事情,老板沒有要求他這么做。到后來,管金生不看剪報(bào)中午就吃不下飯。

    作為秘書,衛(wèi)哲要做給老板端茶倒水這樣的小事,他也琢磨出很多技巧。比如開會(huì)時(shí),什么時(shí)候去倒茶水,才不會(huì)打斷老板講話的熱情;什么時(shí)候光倒水不加茶葉,什么時(shí)候該帶著茶葉進(jìn)去;老板有抽的習(xí)慣,什么時(shí)候打火機(jī)里的油沒了該換個(gè)打火機(jī),衛(wèi)哲都把握得很有分寸。

    千萬不要認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上下班、不遲到、不早退就是盡職盡責(zé)了,就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。工作需要的是一種自動(dòng)自發(fā)的精神,自動(dòng)自發(fā)工作的員工,將獲得工作所給予的更多的獎(jiǎng)賞。

    經(jīng)過一段時(shí)間的觀察,管金生認(rèn)識(shí)到,如果再讓衛(wèi)哲做復(fù)印、倒水、剪報(bào)等事情,就是屈才。于是,24歲的衛(wèi)哲出任上海萬國(guó)證券公司資產(chǎn)管理總部的副總經(jīng)理,成為當(dāng)時(shí)國(guó)內(nèi)證券界年輕的副總。

    然而,現(xiàn)實(shí)生活中,又有多少人在自己的工作崗位上積極進(jìn)取呢?坦率地說,現(xiàn)在許多年輕人,大多數(shù)情況下是茫然的。其實(shí),“工作”是一個(gè)包含諸如智慧、熱情、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯。沒有人會(huì)告訴你需要做的事,這都要靠你主動(dòng)思考。

    在自動(dòng)自發(fā)工作的背后,需要你付出比別人多得多的智慧、熱情、責(zé)任。當(dāng)你清楚地了解了企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和你的工作職責(zé),你就能預(yù)知該做些什么,然后馬上行動(dòng),不需要老板吩咐。

    親愛的校長(zhǎng),你應(yīng)該明白,那些每天早出晚歸的人不一定是認(rèn)真工作的人,那些每天忙忙碌碌的人不一定是不錯(cuò)地完成了工作的人,那些每天按時(shí)打卡、準(zhǔn)時(shí)上下班的人不一定是盡職盡責(zé)的人。對(duì)他們來說,工作僅僅是一種簡(jiǎn)單的交易,對(duì)每一家學(xué)校和每一個(gè)校長(zhǎng)而言,他們需要的決不是那種僅僅循規(guī)蹈矩,卻缺乏熱情和責(zé)任感,不能夠積極主動(dòng)、自動(dòng)自發(fā)工作的員工。

    所以,如果作為學(xué)校里的員工他也應(yīng)該能夠明白這樣的道理,請(qǐng)主動(dòng)去做你要做的事情!千萬不要等你的老板來安排你的工作,自己的生命要自己做主,如果當(dāng)你全力以赴的做好你工作的時(shí)候,肯定你將得到很高的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。于此,共勉~

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